Подростки на рынке труда: исследование HeadHunter выявило растущий разрыв между ожиданиями и реальностью
Данные исследования платформы онлайн-рекрутинга HeadHunter за 2025 год показали, что российские подростки 14-17 лет сталкиваются со сложностями при попытке найти работу. При этом их зарплатные ожидания растут быстрее, чем готовность работодателей принимать юных соискателей.
Согласно исследованию, 81% подростков ищут работу прежде всего для получения карманных денег. Однако 44% сталкиваются с принципиальной проблемой — работодатели не готовы брать на работу несовершеннолетних. Примечательно, что за последний год медианные зарплатные ожидания подростков выросли на 12% (с 26 500 до 29 800 рублей), тогда как больше половины доступных им вакансий предлагают зарплату ниже 25 000 рублей.
Эта ситуация усугубляется тем, что особенно ярко проявляется разрыв между требованиями работодателей и реальными навыками подростков. Среди наиболее востребованных hard skills — доставка заказов (61% вакансий), навыки навигации (58%) и поиск информации в интернете (56%). В soft skills лидируют стрессоустойчивость (78%), работа в команде (72%) и быстрая обучаемость (68%).
Однако проблемы не заканчиваются с совершеннолетием. Молодые специалисты 18-24 лет:
● В 38% случаев испытывают сложности с поиском подходящих вакансий
● 35% боятся не пройти собеседования
● 44% опасаются обмана со стороны работодателей
Даже опытные работники сталкиваются с трудностями:
● Специалисты 25-34 лет отмечают рост требований при сохранении зарплатного уровня
● В группе 35-44 лет 28% сообщают о возрастной дискриминации
На фоне этих данных особенно понятна тревога родителей за профессиональное будущее детей. Ситуацию усугубляет тот факт, что в большинстве школ практически не развивают soft skills — те самые навыки стрессоустойчивости, работы в команде и быстрой обучаемости, которые сегодня требуют 78% работодателей. Школа «ИндиКид» предлагает принципиально иной подход.
«Исследование подтверждает обоснованность переживаний родителей – они начинают задаваться вопросом – как помочь ребёнку с выбором будущей профессии, – комментирует Иван Гладиборода, директор школы "ИндиКид", — Мы в нашей школе стараемся, наоборот, снижать эту тревогу. Мы говорим: "У ребёнка должно быть право на спокойное детство". Главное – дать ему возможность прикоснуться к разным направлениям, попробовать, увидеть, как устроен мир».
24 апреля школа «ИндиКид» предоставит возможность всем желающим попробовать себя в разных направлениях на Дне открытых дверей. На мероприятии будут представлены профориентационные программы для детей 6-15 лет. Гости смогут пройти тестирования, поучаствовать в мастер-классах по современным профессиям и получить консультации экспертов. День открытых дверей пройдёт по адресу Северная дорога, 12Б с 15:00 до 20:00.