Генеральный директор
Как быстро и эффективно найти кандидата на ключевую позицию
Дедлайн 2 декабря 2021
Как быстро и эффективно найти кандидата на ключевую позицию. Лайфхаки директоров по персоналу.
Быстро найти и потом не пожалеть о выборе. Например. Отсортировать поиск на HH: по навыкам, по образованию, по прошлому опыту. Применить на собеседовании правило 15 минут - язык тела и правильные вопросы, типа “За что вам платили на прошлом месте”. Найм нескольких на одну позицию (один запасной, потом переведете) - не будет ситуации, когда выбранный кандидат уйдет и надо все по новой).
Нужны ваши лайфхаки и истории, как эти методы помогли вам найти ключевого специалиста.