Популярные задачи, которые задают финдирам на собеседовании

Журнал готовит материал по теме «Популярные задачи, которые задают финдирам на собеседовании». Ниже примерные тезисы по планируемым материалам. Просим Вас дать обратную связь до 22 июля, если Вы готовы принять участие в подготовке статьи. Дедлайн по срокам отправки готового материала: до 30 июля. ТЕЗИСЫ :

1. Часто ли работодатели кандидатам на позицию CFO предлагают пройти тестирование или решить бизнес-кейсы? Если тестирование профессиональных навыков не проводят, то какие вопросы чаще всего задают, чтобы оценить уровень компетенций соискателя?

2. Ответы на какие вопросы работодателя в части проверки hard skills вызывают сложности у кандидатов. Каких формулировок при ответах Вы рекомендовали бы избегать

3. Могли бы Вы поделиться примерами самых сложных и необычных тестов или бизнес-кейсов по финансовой тематике, с которыми Вам приходилось работать при подборе кандидатов на должность “финансового директора”

4. С чем Вы чаще всего сталкиваетесь: работодатель сам составляет кейсы и тесты, или привлекает для этого сторонних консультантов

5. Были ли в Вашей практике случаи, когда работодатель не экологично использовал компетенции потенциальных соискателей. Например, тестирование превращалось в ситуацию “реши нашу проблему бесплатно”. Как соискателям вовремя распознать недобросовестных работодателей в таком случае?