Как изменится рынок труда после расширения перечня доступных для женщин профессий?

С начала этого года россиянкам официально разрешили сотни профессий, которые ранее были доступны только для мужчин: 1 января вступил в силу приказ Минтруда об утверждении сокращенного списка профессий, ограничивающих применение труда женщин. Перечень недоступных для женщин профессий сократили в четыре раза: вместо 456 позиций новым приказом Минтруда России утверждено всего 100.

Для материала для одного из приложений газеты прошу вас ответить на следующие вопросы:

Своевременно ли были внесены изменения в перечень? Не были ли они запоздалыми или, наоборот, преждевременными?

Чем, по вашему мнению, были обусловлены изменения в перечне?

Одобряете ли вы наличие этого перечня в принципе? Обоснуйте свою позицию.

Как обстоят дела с недопуском женщин к некоторым профессиям в других странах?

Какие изменения ждут рынок труда в связи с изменением перечня?

Также можно добавить любую интересную информацию о том, как поменяются условия труда на разрешенных для женщин специальностях, о курсах подготовки, которые теперь будут доступны и вообще любую интересную информацию по теме.