HR-tv
HR: Психолингвистические методы оценки кандидатов - как это работает
Дедлайн 8 июня 2020
Нужна статья с полноценным разбором темы: доводы, аргументация, примеры/кейсы. Текст 4-6 тыс. знаков. Важно, чтобы автор/спикер был внутренним HR-специалистом компании, топ-менеджером или собственником бизнеса.