Это запрос журналиста на Pressfeed — редакция готовит материал и ищет экспертов прямо сейчас.
Трудовые споры
Как адаптировать работников к выходу из карантина
Дедлайн 4 июня 2020
Уважаемые эксперты, ищу спикеров к теме: Как адаптировать работников к выходу из карантина. Речь о тех, кто просидел несколько месяцев на удаленке и должен вернуться в офис. Интересны и психологические новшества, и организационные. Например, четко определить заранее правила работы по-новому, что поменялось. Подчиненность, отчетность, появились новые локальные документы, которые регламентируют деятельность, ушли/пришли коллеги, поменялись роли. Как сделать все четко, чтобы коллектив не был потеряшкой при выходе из удаленки. Размер комментария 2000-4000 знаков. Дедлайн 4 июня.