Это запрос журналиста на Pressfeed – так редакции ищут экспертов и комментарии для своих материалов.

Lenta.ru

Как договориться о гибком графике на работе?

Прием ответов завершен

Добрый день! Готовим материал о гибком графике и том, как договориться о нем с руководителем с 1 сентября (упор хотим сделать на родителей первоклашек и в целом младших школьников). Просим HR-экспертов, менеджеров и других профильных специалистов ответить на следующие вопросы:

1. Что дает гибкий график сотрудника работодателю: как перевести свою просьбу в пользу для бизнеса?

2. Как подготовиться к разговору о гибком графике, какие аргументы собрать и на какие цифры результата ссылаться?

3. Как построить разговор с руководителем? Дайте пошаговый алгоритм и скрипты (готовые фразы) для диалога.

4. Как предложить пробный период гибкого графика и какие метрики успеха определить?

5. Что делать при отказе? Какие здесь есть компромиссы и альтернативы?

Просьба прикладывать к отклику фото спикера.

Отвечайте на новые запросы

Прием ответов на этот запрос завершен. Но журналисты публикуют новые запросы каждый день – зарегистрируйтесь, отвечайте и получайте бесплатные упоминания в СМИ.

Зарегистрироваться на Pressfeed

Это бесплатно :)