Карьерные стратегии на 2026 год

Запрос к HR-специалистам.

К 2026 году рынок значительно изменился. Хотелось бы узнать, как именно, почему и что делать людям, которые ищут работу, в связи с этим.

Было бы идеально, если бы ваш комментарий выглядел как-то так:

Тренд: например, на сайтах стало публиковаться меньше вакансий. Причина: Решение: не паниковать. На самом деле, многие сейчас размещают вакансии не на сайтах, а в тг-каналах и где-то ещё (где?).

Это не жёсткая структура для комментария, а просто пожелание, как он может выглядеть, чтобы я могла использовать его в работе. При этом лучше пусть комментарии будут не совсем лаконичными, а всё-таки давать контекст.

Трендов от одного эксперта может быть несколько. Объём комментария не ограничен, на ваше усмотрение.

Пожалуйста, прикладывайте к комментарию портретное фото размером не менее 400 пикселей по меньшей стороне. В итоге это будет квадрат, а потом кружок.

Если у вас есть телеграм-канал или аккаунт в другой соцсети, через который вы прокачиваете личный бренд, по возможности, укажите его, пожалуйста, тоже.