Соцпакет - что работает, а что нет для привлечения, удержания и мотивации сотрудников?
Дедлайн 13 августа 2024
Расскажите на примере вашего опыта, какие из опций социального пакета лучше всего работают на привлечение, удержание и мотивацию сотрудников. Что работает хуже всего? Какие необычные бонусы вводились в вашей компании для поддержки сотрудников? Как они сработали? Как вы измеряли их эффективность? Каковы итоги? Что вы оставили, а что нет? От каких опций вы отказались и почему? Приведите примеры.
Ждем комментарии от руководителей, HR-специалистов, и от обычных сотрудников компаний.
Внимание:
1. В начале укажите имя-фамилию, должность и название компании эксперта.
2. ПРИКРЕПИТЕ ФОТО эксперта