Обучение и практика - почему полученные знания не дают эффективности

Нужен ответ на следующие вопросы:

1. "Постоянно обучаюсь, но знания не применяю" - почему так бывает и как с этим бороться?

2. Как поставить после обучения правильные цели?

3. Как использовать выученное на практике? и что делать если на практике ничего не получается?

4. Какие вы лично применяете методики для закрепления материала на практике?

5. Если вы работаете в компании - как у вас внедряется система обучения сотрудников, и какие результаты она дает? Пояснение: обучение имеется в виду уже взрослых людей (не студентов) на курсах, тренингах и т.п.