Конфликты руководства и сотрудников в IT — нужны тексты
Дедлайн 23 мая 2023
Привет! Мы ищем авторов для статей про конфликты руководства и сотрудников в IT-компаниях, об их причинах и путях решения конфликтов.
Каждый отклик на эту заявку будет рассмотрен, а каждая хорошая статья будет опубликована.
Конкретную тему автор может выбрать самостоятельно, предварительно согласовав с редакцией. Сделать это можно прямо здесь, в откликах на эту заявку.
Если идей для темы нет, напишите нам здесь же, мы подберём что-нибудь для вас.
В статье нужно описать одну из тонкостей работы на языке программирования, который вы используете.
Не забудьте вставить примеры кода, список использованных технологий, фреймворков, и так далее.
Примеры тем: 1) Мой пет-проект на %ЯП% (языке программирования) 2) Как быстро и просто оптимизировать код на %ЯП% 3) Как написать что-то крутое и прикольное на %ЯП%
Что получит автор: — Публикацию в огромном сообществе программистов. Наш сайт, tproger.ru, собирает 1 млн просмотров ежемесячно; — Упоминание компании, фамилии, имени и должности автора; — Анонс статьи в наших социальных сетях. Наш самый крупный канал собрал 500к подписчиков; — Помощь в редактуре текста: подскажем, что добавить и зачем, на что сделать акценты, чтобы добиться лучшего эффекта от публикации.
К материалу прикрепите, пожалуйста, фамилию и имя автора, должность и компанию.
Внимание: Иногда Pressfeed не присылает уведомления о новых заявках. Если ответа нет в течение долгого времени, напишите на rafail.a@tproger.ru