Это запрос журналиста на Pressfeed — редакция готовит материал и ищет экспертов прямо сейчас.
Менеджмент изменений. Как внедрять изменения в компании, чтобы они работали.
Дедлайн 4 марта 2023
Здравствуйте! Пишем статью про Менеджмент изменений. Статью пишем сами, поэтому нужны комментарии в виде ответов на вопросы. Можно отвечать не на все вопросы. Нужны уникальные ответы, а не копипаста. Указываем имя спикера и название компании.
Вопросы:
1. Для какого бизнеса подходит менеджмент изменений? Это история для крупного бизнеса или для всех?
2. Как понять, что нужны изменения?
3. Кто должен проводить эти изменения? Это инициатива руководства или сотрудников?
4. Какие подходы наиболее эффективны в России? ADKAR, Модель Коттера, Модель 7S консалтинговой компании McKinsey или что-то другое?
5. Как измерять эффективность изменений?
6. Какие сроки у изменений в компании?
7. Интересны кейсы менеджмента и результаты.