Это запрос журналиста на Pressfeed – так редакции ищут экспертов и комментарии для своих материалов.
Штрафы или поощрения: что работает лучше для мотивации сотрудников?
Прием ответов завершенКакая система мотивации и стимулирования работает лучше, на ваш взгляд – штрафы или поощрения? В каких случаях нужна система поощрений, а в каких – наказаний? Приведите примеры. Могут ли существовать и работать обе системы одновременно? Как это сделать? Какие важные детали и нюансы необходимо учитывать? Расскажите на примере кейсов из вашей практики. Внимание:
1. Объем комментария: до 2000 знаков с пробелами.
2. В начале укажите имя-фамилию, должность, название компании.
3. Прикрепите фото эксперта.
Отвечайте на новые запросы
Прием ответов на этот запрос завершен. Но журналисты публикуют новые запросы каждый день – зарегистрируйтесь, отвечайте и получайте бесплатные упоминания в СМИ.
Зарегистрироваться на PressfeedЭто бесплатно :)