Деловое интервью в журнал "Управление Персоналом" для CEO и HRD

Журнал «Управление Персоналом предлагает обсудить возможность делового интервью СЕО и HRD компаний.

ТЕМЫ СЕО:

1. Новые перспективные направления бизнеса сегодня и завтра.

2. Миссия фирмы в сознании основателя и лидера. Как и зачем ее транслировать в головы сотрудников.

3. Экономить или больше зарабатывать? Когда и на чем стоит беречь ресурсы, а когда стоит идти на серьёзный риск ради большой прибыли.

4. Ваш маркетинг (как спрятать, и надолго, от конкурентов секрет вашей успешности (технологии, связи, модель , персонал, цены, качество....)).

5. Хайтек управление: новые цифровые ресурсы (срм системы, вацап, телеграм, е-почта, чат боты...)

6. Персональный помощник - как найти и сделать соратником идеального именно вам кандидата.

ТЕМЫ HRD:

1. Воронка кандидатов - как грамотно размещать вакансии на сайтах, и на каких - бесполезно.

2. Уехавшие из РФ программисты и другие специалисты - как их нанимать, управлять, мотивировать, увольнять.

3. Вилка зарплат - сколько точно в граммах вешать? Почему одна и та же работа может очень по разному оплачиваться в похожих компаниях.

4. "Сбитые летчики"- оценка кандидатов на ОП позиции и выявление девиантных признаков, выгорания, звездной болезни, засланного казачка, подсадной утки...

5. ИИ на службе рекрутинга.

6. Талантливые кандидаты - в чем секрет их поиска?

Чтобы подать заявку, укажите в отклике: - название компании и сферу деятельности, - численность, - фио спикера, - должность, - краткую справку о спикере.

(Интервью некоммерческое на 1-2 полосы).