Это запрос журналиста на Pressfeed — редакция готовит материал и ищет экспертов прямо сейчас.
Прогнозы эйчаров и руководителей о рынке труда 2023
Дедлайн 6 декабря 2022
Здравствуйте! Примерная тема статьи — «Прогнозы о рынке труда 2023» (формулировка может измениться, суть сохранится). интересуют мнения HR-специалистов и руководителей о том, чего ждать соискателям и работающим сотрудникам от 2023 года, например: *какие специальности будут востребованными, какие — нет *вырастут зарплаты или упадут *какие появятся новые профессии *на что будут обращать внимание работодатели при найме новичков и при оценке работников. (выше перечислила общие направления «на подумать», если вы готовы поделиться прогнозом, который не укладывается в такие рамки, — отлично. кроме того, интересен ваш взгляд изнутри и что-то неочевидное.) Срок — до понедельника, 05 декабря, в 15:00. Объем любой, но если ваше время ограничено — лучше остановитесь чуть подробнее на 1-2 тренде, чем тезисно перечислите все. Примечание: не нужно уточнять, нужен ли ваш комментарий. если вам есть что сказать — просто напишите об этом. ваш комментарий точно нужен, если в нем есть четкие ответы на вопросы и аргументированное мнение.