Деловое интервью в журнал "Управление Персоналом"

Приглашаем обсудить возможное деловое интервью для журнала Управление Персоналом. ​ www.top-personal.ru ​ Журнал «Управление Персоналом» - крупнейший деловой журнал (10 тыс. интервью) - аудитория 5 млн в год​​ www.top-personal.ru​ (адреса посетителей открыты!!! в статистике сайта, смотрите, пожалуйста, в нижнем левом углу) - 30 страниц на 1 посетителя, 150 тысяч просмотров страниц в день - 10 000 vip-интервью топов ведущих фирм России за 26 лет - крупнейшая в РФ База практики бизнеса Соц. сети, рассылка, подписка, конференции. ​ Если Вы генеральный директор, руководитель или директор HR - службы и готовы поделиться опытом управления с коллегами-руководителями, то​ пишите нам и, согласовав правила, выбирайте тему: Некоммерческие темы:

5. Перезагрузка бизнеса или банкротство

6. Смена деятельности ( полная трансформация)

7. Поиск и назначение СЕО ( где ищем , кого (профиль), зачем нужны 4 собеседования, делегирование, реперные точки контроля...)

8. Продаем бизнес ( если вы его изначально не готовили к продаже)

9. Система продаж ( стратегия, тактика, модели, мотивация команд, изучение конкурентов и иных сфер)

10. GR сегодня ( как выстраивать отношения с властями и проверяющими организациями)

11. Финансовый менеджмент сегодня в бурном море бизнеса 12., Режем косты ( что и как сокращать без ущерба для бизнеса ( реклама -? Офисы&склад? Персонал? Инвестиции?.....? HRD & ТОПы

13. Автоматизация, ИИ и IT специалисты как ваши "боги" бизнеса???!!!! (Как дрессировать кошек)

14. Велбин на практике

15. Краш вопросы для кандидатов.

16. Увольнение - искусство невозможного

17. ПРОФЕССИЯ - секреты успеха: а) PR-director б) IT-director в) Коммерческий директор г) HRD

18. Оппозиция : бороться или управлять хаосом?

19. Цифровизация компании: прогресс или тёмный лес?

20. СРМ системы : сравнение лучших