Регламент поведения сотрудников госструктуры в социальных сетях

Должен ли быть прописан в государственной структуре четкий регламент поведения сотрудников в социальных сетях? Какие проблемы ожидают репутацию госструктуры, если сотрудники не понимают, что их публикации в их личных соцсетях влияют на эту репутацию? Что должен запрещать делать такой регламент? Может ли рядовой сотрудник госструктуры вести свои личные аккаунты в соцсетях, которые признаны экстремистскими? Может ли сотрудник пресс-службы госструктуры вести там свой личный аккаунт? Как добиться того, чтобы сотрудники реально придерживались этого регламента? Какие есть для этого инструменты? Требования к ответам: можно в виде комментария-монолога (от 1000 до 6 000 знаков), можно в формате интервью или колонки (до 20 000 знаков). Всю информацию надо отправить через Прессфид ответом на запрос: текст ответа, ФИО и должность спикера и фотографию спикера. В почту ничего присылать не надо, все ответы и переписка только тут.