Зарплата.Журнал
Какие вопросы задать работодателю при трудоустройстве на удалёнку?
Дедлайн 2 мая 2022
Статья для соискателей.
Хотим рассказать, что спрашивать у работодателей/заказчиков при трудоустройстве, взятии проекта, если работа подразумевает исключительно дистанционный формат.
Вопросы:
- Узкие места при работе на удалёнке, что обязательно стоит прояснить до заключения договора? - На каких пунктах в трудовом договоре/ГПХ стоит настаивать при удалёнке? - Кейсы знакомых/клиентов/коллег/свои о том, когда работодатель начал “самовольничать” в процессе работы, потому что изначально “ничего не обещал”
Комментарий нужен небольшой — от 1500 до 2500 символов с пробелами